À mesure que le secteur de l'énergie évolue, les compétences requises et les méthodes pour relever les nouveaux défis doivent également s'adapter. Alors que le secteur explore de nouveaux horizons, il n'a jamais été aussi accessible de devenir un leader dans ce domaine.
La réussite exige une diversité de compétences, dont beaucoup peuvent être transférées depuis d'autres postes ou secteurs. Atteindre la neutralité carbone nécessitera bien plus qu'une simple expérience traditionnelle du secteur. Quelles compétences spécifiques les entreprises recherchent-elles alors qu'elles naviguent en territoire inconnu ? Et comment attirer une gamme plus large de talents pour assurer un avenir durable ?
Dans l'épisode d'aujourd'hui, David Hunt, PDG de Hyperion Executive Search, rejoint Quentin pour discuter du manque de talents dans l'industrie des énergies renouvelables. Au cours de la conversation, ils abordent :
- Le manque de diversité dans le secteur de l'énergie : stratégies pour construire une main-d'œuvre plus inclusive.
- Les zones de forte rémunération : où elles se trouvent, les tendances émergentes et les perspectives d'avenir.
- Le rôle essentiel des compétences en communication pour un leadership efficace dans les énergies renouvelables.
- Les nouveaux métiers du secteur alors que la transition vers les renouvelables s'accélère.
- Les axes de développement clés pour l'industrie de l'énergie dans la prochaine décennie.
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À propos de notre invité
Hyperion Executive Search identifie des leaders et constitue des équipes pour les entreprises cleantech les plus innovantes, leur permettant de recruter des personnes d'exception. Présente dans plusieurs secteurs cleantech, dont le stockage d'énergie, le solaire, la mobilité du futur, l'hydrogène et bien d'autres, Hyperion accompagne la croissance de ces marchés émergents. Pour plus d'informations sur Hyperion Search, consultez leur site web.
David anime également le podcast Leaders In Cleantech, un rendez-vous hebdomadaire avec des interviews de PDG et fondateurs des start-ups et scale-ups les plus innovantes au monde. Découvrez-le ici.
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